2025年吉林抚松县事业单位招聘高层次和急需紧缺人才公告（30人）

具体招聘岗位及岗位条件详见《2025年抚松县事业单位公开招聘高层次和急需紧缺人才岗位及其资格条件一览表》(附件1)。　　二、招聘原则　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则。　　4.招聘岗位资格条件由招聘单位设定，由招聘...

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https://jilin.jinbiaochi.com/jilinsydw/news_734759.html       2025-06-25

2025年通化县公益性岗位招聘公告（47人）

为促进就业困难人员就业，解决相关单位公益性岗位人员不足的问题，现面向社会公开招聘公益性岗位人员，具体公告如下：一、招聘原则坚持“公开公正、择优录取、规范运作、依法办事”的原则。指城镇户籍（原则上按户口簿首页住址为准，下同）及城镇常住人员中，女性年...

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https://jilin.jinbiaochi.com/jilinsydw/news_733293.html       2025-06-23

2025年国家能源集团神华工程技术有限公司社会招聘公告（100人）

二、招聘原则坚持党管人才原则，充分发挥市场机制作用，遵循德才兼备、以德为先、任人唯贤的选人用人导向，坚持事业为上、公道正派、以事择人，确保实现人岗匹配、人事相宜。M9级及以上领导人员亲属，不得参加社会招聘。四、招聘岗位及人数2025年度公司社会招聘共计...

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https://jilin.jinbiaochi.com/jlyhgq/news_728330.html       2025-06-11

2025年榆树市消防救援大队招聘合同制消防员公告（20人）

为进一步加强队伍建设，根据榆树市消防工作实际需要，榆树市消防救援大队拟面向社会公开招聘合同制消防员，具体招聘公告如下：一、招聘原则坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备的用人标准五、招聘程序本次招聘...

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https://jilin.jinbiaochi.com/jilinsydw/news_724621.html       2025-06-04

2025年度集安市边境村稳边固边公益性岗位招聘延期公告

，具体事宜公告如下：一、招聘原则坚持“公开、公平、公正”的原则。各乡镇（街道）按照“谁用人、谁管理”的原则履行用工主体责任，定期开展考核评价，避免违纪违法问题发生。日常管理由所在乡镇（街道）负责，日常考勤由所在村边境工作专班负责。附件：1....

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https://jilin.jinbiaochi.com/jilinsydw/news_718695.html       2025-05-20

2025年柳河县公开招聘急需紧缺教师公告

〔2018〕26号）、《关于高质量做好2025年度全省事业单位公开招聘工作的通知》（吉人社函〔2025〕12号）文件精神，经县委、县政府研究决定，面向社会公开招聘中小学教师，现将有关事宜公告如下:一、招聘原则公开招聘二、招聘岗位本次计划招聘